Россияне смогут получить свои зарплаты до того, как работодатель обанкротится , ведение дел по банкротству .

Россияне смогут получить свои зарплаты до того, как работодатель обанкротится Министерство труда подготовило законопроект, позволяющий компаниям, чьи долги неплатежеспособны, погашать свои долги за счет федерального бюджета, сообщает "Российская газета" со ссылкой на документы. Сумма выплат составила. работодатель - Автор инициативной записки. Финансирование этой компенсации будет осуществляться за счет штрафов, уплаченных в государственный фонд за нарушение трудового законодательства. Деловые долги. банкротством Александр Савунов, профессор в Правительстве Российской Федерации, сказал, что в среднем задолженность может составить 30 процентов. Организмам очень трудно возместить эти суммы из-за длительного процесса банкротства недооценивает средства с учетом инфляции. Если инициатива Министерства труда будет одобрена, сотрудники этих компаний будут смогут получить свои зарплаты до того, как работодатель обанкротится . Это позволит сохранить покупательную способность их заработков. По данным Единого федерального регистра сведений. о банкротстве , в 2020 г. работодатели -банкроты задолжали своим работники 2, 380,2 млн. руб. Однако было выплачено только 823,0 млн. рублей задолженности; в 2021 году сумма задолженности была почти такой же - 2 109,1 млн. рублей. С другой стороны, было выплачено только 560,5 млн рублей. по зарплате Было выплачено только 560,5 млн рублей. Федеральный бюджет, покрывающий неплатежеспособность банков для сотрудников. Министерство труда готовит поправки к закону о процессе погашения задолженности обанкротившихся компаний, предприятий и организаций. Условия для работников. не получил зарплату За три месяца до официального банкротства бизнеса, удержанные суммы возвращаются в федеральный бюджет. Об этом сообщила "Российская газета в своём Текст документа доступен. Александр Савнов, профессор Экономического университета при Правительстве РФ, отметил, что в России около 30% предприятий имеют долги. по зарплате Задолженность перед сотрудниками. Как правило, такая ситуация возникает из-за банкротства компании. Кроме того, вернуть платежи не так-то просто. - Это довольно значительная доля, которую очень трудно вернуть работнику. Во-первых, трудоемкий характер процесса банкротства недооценивает долг из-за инфляции. Во-вторых, доходы обычно недостаточны для покрытия долга. В результате работники остаются без средств к существованию. Как отмечает газета, деньги, поддерживающие эту категорию работников россиян вычитается из доходов государственного бюджета. В частности, они говорят о санкциях за нарушение трудового законодательства. Использование материалов допускается только в том случае, если источник infopovod.ru