Мы ищем Помощник менеджера по подбору персонала в команду по работе с персоналом. Что надо делать: • обрабатывать профили/резюме людей, которые нам очень нужны и подходят именно нам, • созваниваться с кандидатами, оценивать их мотивацию, презентовать нашу компанию, • письменно презентовать подходящих кандидатов, • учиться оценивать кандидатов и писать итоги собеседований с кандидатами, • ответственно вести базу кандидатов и отчетность по работе с кандидатами, • работать в паре с опытным менеджеров по подбору персонала. Что нужно от тебя: • оконченное или почти оконченное высшее образование (психология), • желание развиваться в сфере подбора персонала, • умение расположить к себе человека (даже по телефону), • желательно образование в области психологии или хорошее понимание сферы мотивации и личностных особенностей людей, • системное мышление и умение быстро разобраться в новой для себя сфере, понять, какое резюме из миллионов подойдет на конкретную вакансию. В компании мы создали все условия для продуктивной и интересной работы: • индивидуально обсуждаем с каждым кандидатом зарплатные ожидания, • соблюдаем ТК РФ, • открыты к обсуждению рациональных идей, результатами вашей работы ежедневно будут пользоваться все сотрудники компании, • работа в команде профессионалов в атмосфере взаимопомощи и поддержки, • поддерживаем развитие сотрудников: возможность профессионального обучения за счет компании, проводим Perfomance Review 2 раза в год (80% ключевых сотрудников компании выросли внутри компании), • насыщенная корпоративная жизнь компании: яркие корпоративы, поздравления с календарными и профессиональными праздниками. Подарки в честь значимых событий в жизни сотрудников: рождение ребенка, свадьба, подарки детям на Новый год, • современный и комфортный офис • АТМОСФЕРА ПОДДЕРЖКИ • ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ РОСТ
Комментарии