Приказ МВД РФ от 6 апреля 2019 г. N 363 - Про-Инфо Приказ МВД РФ от 6 апреля 2019 г. N 363, Приказ МВД РФ от 303.

Утверждены новые формы уведомлений о приеме и увольнении иностранных работников Приказом Министерства внутренних дел Российской Федерации от 6 апреля 2019 г. N 363 утверждена новая форма уведомления об осуществлении трудовой деятельности иностранных граждан в Российской Федерации. В частности, организации, использующие труд иностранных граждан, должны представлять в МВД уведомление по следующей форме Уведомление о заключении трудового договора или гражданско-правового договора о выполнении работ (оказании услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства) (Приложение N 13 N 363 к Приказу МВД России от 6 апреля 2019 г.) , Уведомление о прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора о выполнении работ (оказании услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства) (Приложение N 14 N 363 Приказа МВД РФ от 6 апреля 2019 г.) ). Также утвержден обновленный порядок представления работодателями или заказчиками работ (услуг) уведомления о заключении и прекращении (расторжении) трудовых договоров или гражданско-правовых договоров с иностранными гражданами (лицами без гражданства) (Приложение N 15) Приказ МВД России от 6 апреля 2019 г. N 363 ). Приказом МВД России от 1 октября 2018 года N 11 ранее были утверждены аналогичные формы и порядки, которые признаны утратившими силу с 9 сентября 2019 года. Уведомления, поданные по старой форме, МВД не принимает. Отмечается, что ответственность за нарушение порядка представления сведений об иностранных работниках крайне серьезная. Поэтому неуведомление МВД или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления влечет наложение следующих штрафов (ст. 18.15 КоАП РФ) Граждане - 2-5, 000 руб, работники - от 35 до 50, 000 рублей; и юридических лиц - от 400 000 до 800 000 рублей, либо административное приостановление деятельности на срок от 14 до 90 суток. Если организация находится в Москве, Санкт-Петербурге, Московской или Ленинградской области, штраф может достигать 70 000 рублей для сотрудников и до 1 млн рублей для юридических лиц. Поэтому в интересах работодателя с 9 сентября 2019 года применять новый утвержденный бланк уведомления без номера; изменения в порядке его заполнения должны быть учтены в соответствии с решением Министерства внутренних дел № 363 от 6 апреля 2019 года. Этот документ можно найти в системе "HR Assistant". Вы можете получить профессиональную информацию и правовую информацию о кадровой службе Код:Кадровый помощник, заказав бесплатную демонстрацию в офисе компании. Тел: +7(495)730-07-66. Контактное лицо: Екатерина Золина 6 Апр 2019 Бесплатно скачать текст документа МВД РФ от N 363 Уточнен перечень лекарственных препаратов для оказания медицинской помощи в медицинском секторе детских оздоровительных организаций. Минтруд России разъяснил, как продлить срок действия декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда.