Нужно ли Вам постоянно обзванивать клиентов?
В первом случае можно уменьшить зарплату, но увеличить процент прибыли.
Во втором случае можно сохранить зарплату, но процент прибыли значительно снизится.
Для новых или постоянных клиентов - бонус в виде повышенного % от прибыли с покупок этого клиента в течение 12 месяцев.
В то же время необходимо постоянно отслеживать внутреннюю систему продаж компании и при необходимости вносить в нее изменения.
Если компания достигла высокого уровня известности на рынке, получила эксклюзивное положение по определенному оборудованию или достигла высокого уровня известности в развитии своей бизнес-базы в России или постоянных клиентов в СНГ за несколько лет, то может быть целесообразно Увольнение высокопрофессионально подготовленных руководителей, занимавшихся беспощадными и агрессивными продажами и получавших в старых условиях (на этапе развития и завоевания рынка) зарплату 100-300 тыс. евро, и наем менее квалифицированных работников за 40-50 тыс. евро. которые обрабатывают запросы клиентов в режиме пассивного приема.
На практике это покажет, что рентабельность компании значительно повышается за счет сокращения ПТО, а объем продаж остается практически неизменным.
Если вам понравилась статья, вы можете одобрить ее, нажав на символ "спасибо", и при желании поделиться ею в социальных сетях.
Записаться на консультацию ко мне можно здесь или по WhatsApp + 79161156575.
Комментарии