Конфликт-менеджеры: кто они, их обязанности, как научиться с нуля в 2023 году, Конфликт-менеджеры.

Конфликт-менеджер. Конфликт-менеджеры - специалисты, помогающие мирно разрешать конфликты и предотвращать их возникновение. Эта профессия требует от специалиста высшего образования, от таких личностных качеств, как стрессоустойчивость и эмпатия. Кстати, центр профориентации "ПрофГид" недавно разработал точный профориентационный тест, который показывает, какая профессия вам подходит, и дает заключение о вашем типе личности и интеллекте. Эта профессия подходит тем, кто интересуется психологией или социологией (см. раздел "Выбор профессии в зависимости от интереса к школьным предметам"). Конфликтологи специализируются на разрешении межличностных конфликтов, личностных и групповых конфликтов, межгрупповых конфликтов. Другими словами, он обеспечивает здоровую психологическую обстановку в коллективе. Эта профессия давно популярна за рубежом и в последнее время становится все более востребованной в России. Она относится к типу "один на один". Краткое описание. Каждый конфликт интересов, не совпадающий друг с другом, со стороны выглядит уникальным, но на самом деле существуют определенные принципы, закономерности и алгоритмы, которые управляют возникновением, течением и завершением конфликтов. И именно в этой области знаний специализируется конфликтолог. Его подготовка может быть применена во всех сферах жизни, но в большинстве случаев такой специалист работает в трудовом коллективе. В конечном итоге от конструктивного разрешения и предотвращения конфликтов во многом зависит производительность труда сотрудников, а значит, и успех организации в целом.